Welke stappen moet u volgen?
Een vlotte loonadministratie en loonverwerking is een essentieel onderdeel van elk personeelsbeleid. Daarom is het ook belangrijk dat uw payroll partner ingespeeld is op uw noden.
Verloopt de loonadministratie niet altijd even vlot? Dan is het misschien wel tijd om te veranderen van sociaal secretariaat. Hieronder tonen we u de verschillende stappen.
Veranderen van sociaal secretariaat: hoe gaat het in zijn werk?
Wij ontzorgen u in alle aspecten van uw personeelsbeleid. Het resultaat? Een vlekkeloze loonadministratie, met advies op maat.
Uw payroll bij Baker Tilly
1
Persoonlijk contactpunt
Één vast contactpersoon helpt u op een snelle en efficiënte manier verder met uw vragen.
2
Proactief en multidisciplinair advies
Loonoptimalisaties en extralegale voordelen opzetten? Optimalisatie van het welzijnsbeleid? Advies bij internationale tewerkstelling? Onze fiscale en juridische experts helpen u graag verder.
3
Een digitaal platform voor uw personeelsgegevens
Om gemakkelijk prestaties bij te houden, werken we met een digitaal platform. Ook uw werknemers kunnen via dit platform hun loonbrief bekijken, verlof aanvragen of persoonlijke gegevens wijzigen.
Klantenverhaal
“De juiste mensen op de juiste plaats zorgen altijd voor succesverhalen.”
Voor Minnard Berkhoff, Finance & Operations Leader bij Specialized, is personeel de primaire zorg. Het van oorsprong Amerikaanse bedrijf, gericht op high-end racefietsen, mountainbikes, equipment & accessoires heeft de laatste jaren een mooie groei doorgemaakt. De juiste begeleiding is hierbij essentieel. Baker Tilly kan met een sterke dienstverlening en persoonlijke aanpak die groei mee helpen realiseren.
Gerelateerde artikels
Fiscale behandeling van cryptomunten: meerwaardebelasting en gegevensuitwisseling op komst
Vanaf 1 januari 2026 zal – mits goedkeuring van de wet – een meerwaardebelasting worden geïntroduceerd die ook cryptowinsten viseert. Tegelijk wordt een internationale gegevensuitwisseling opgestart voor informatie met betrekking tot cryptorekeningen.
Pillar II: wetsontwerp bevat verduidelijkingen voor minimumbelasting
Op 9 oktober 2025 werd in het federale parlement een wetsontwerp ingediend dat vooral technische verduidelijkingen bevat met betrekking tot de regels rond de minimumbelasting (Pillar II) in België.
Met welke wijzigingen in de erf- en registratiebelasting moet u rekening houden?
Vanaf 2026 voert Vlaanderen belangrijke wijzigingen door in de erf- en registratiebelasting. Dit zijn de voornaamste aanpassingen die invloed kunnen hebben op uw financiële planning.
Belgische NACE-codes aangepast en verstrengd!
Op 1 januari 2025 werden de Belgische NACEBEL-codes aangepast en verstrengd. Zo werden de nummering en de benaming van de codes gewijzigd en geldt voortaan ook een begrenzing van het aantal hoofdactiviteiten.
Wat wijzigt er vanaf 2025 in de personenbelasting voor wie een onroerend goed verhuurt?
De bestaande mogelijkheid om interesten van leningen, aangegaan voor het verwerven of behouden van onroerende goederen (let wel niet de eigen woning) in aftrek te brengen van het onroerend inkomen, is van oudsher toepasbaar en een gangbare techniek. Maar deze techniek zal vermoedelijk geen lang leven meer beschoren zijn, want de bedoeling van de regering is om deze aftrekmogelijkheid resoluut te schrappen. De geplande inwerkingtreding is voorzien voor aanslagjaar 2026.
HR-weetjes – september 2025
In dit artikel vindt u een handig overzicht van nieuwe hr-maatregelen voor werkgevers en werknemers. Met welke nieuwigheden moet u de komende weken en maanden rekening houden?